诚信筑基守初心 制度护航担使命

——2025年“员工诚信教育”系列党建主题活动圆满收官

       为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，扎实推进本单位信用体系建设，2025年3月至10月，我单位以“员工诚信教育”为主题，精心组织开展9场系列党建活动。活动聚焦“教育引导+制度约束+文化浸润”三位一体工作格局，通过系统学习规章制度、深化诚信理念研讨、推动实践转化落地，全面提升员工诚信意识、合规能力与业务水平，为本单位公益事业高质量发展筑牢思想根基与制度保障。

系统谋划部署，构建诚信教育长效机制

  我单位高度重视诚信教育工作，将其作为全面从严治党、加强作风建设的重要抓手，制定了2025年员工诚信教育系列活动，明确“分阶段、有重点、全覆盖”的推进思路。自3月至10月，9场活动紧扣“学制度、明底线、强担当”主线，依次完成单位核心管理内部规章制度的专题学习，实现制度学习无死角、诚信教育无盲区。

聚焦制度学习，夯实诚信执业根基

  系列活动中，我单位将规章制度作为诚信教育的“必修课”，通过“党员领学+全员研讨”的方式，推动员工深刻理解制度背后的诚信内涵与合规要求。为检验学习成效，我单位还创新开展“制度知识测试”活动，通过线上答题形式，检验员工对制度的掌握程度。全年开展的9场专题党建活动累计参与人次达45余人次，员工制度合规意识显著增强，通过学习员工深刻认识到：以前觉得制度是‘紧箍咒’，现在才明白是‘护身符’，只有按制度办事，才能守住诚信底线，做好公益工作。

  大家一致达成了“不泄露隐私、不虚报数据、不浪费资源、不推诿责任”等12条行为准则，为构建“人人讲诚信、事事守规矩”的文化氛围提供了行动指南。

  诚信是立身之本，更是公益之魂。本单位将以此次活动为新的起点，始终坚守“诚信待人、诚信处事、诚信立身”的初心，以制度为纲、以诚信为魂，在公益道路上砥砺前行，为推动社会医疗健康事业高质量发展、助力健康中国建设作出更大贡献。